Reparto de fondos
LA MEZQUINA PROPUESTA DE SERRANO
A LA PLANTILLA QUE “TANTO QUIERE”
EN EL REPARTO DE LOS FONDOS ADICIONALES
2-3 €/MES PARA LA APORTACIÓN DE CORREOS AL PLAN DE PENSIONES
1-2 €/MES PARA LOS RURALES
Y EL RESTO DE FONDOS PARA PAGAR LO QUE PIERDEN EN LOS TRIBUNALES
ASÍ CHULEA EL PRESIDENTE DE LOS 200 MIL € DE SUELDO
Y EL DESPACHO DE UN MILLÓN A SUS TRABAJADORES/AS POSTALONES
ESTE ES EL PERSONAJE: con dos años de retraso y para evitar que la Audiencia le dé un revolcón público, convoca una mesa a toda prisa, sin documentación, mañana 18-F. y, como era de esperar, hace una propuesta de alguien que desprecia a todo lo que huele a postalón.
Y ESTA ES SU PROPUESTA: frente a la propuesta de CCOO y UGT de un reparto lineal...
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Mesa de Negociación SABADOS
OBLIGADO POR EL JUICIO EN LA AUDIENCIA NACIONAL
del 23-F, A INSTANCIAS DE CCOO Y UGT,
SERRANO “EL INCUMPLIDOR”
AHORA QUIERE HABLAR DEL
TURNO DE SÁBADOS Y LOS DESCANSOS
PARA MAQUILLAR LOS DOS AÑOS DE ILEGALIDAD Y ENGAÑOS A LA PLANTILLA
Ni es por casualidad, ni por tener buena fe negocial, que la empresa haya convocado para el jueves 18 de febrero sendas reuniones de la Comisión Negociadora y Mesa Sectorial (convocadas a toda prisa, sin la documentación necesaria y, por tanto, con mala fe negocial), para tratar sobre el PAGODE FONDOS ADICIONALES 2019-2020 y sobre la JORNADA EN SÁBADOS. Estamos ante un intento desesperado del presidente Serrano para maquillar ante sede judicial los FLAGRANTES...
La mezquina propuesta del presidente al reparto de fondos adicionales
ESTE ES EL PERSONAJE: con dos años de retraso y para evitar que la Audiencia le dé un revolcón público, convoca una mesa a toda prisa, sin documentación, mañana 18-F. y, como era de esperar, hace una propuesta de alguien que desprecia a todo lo que huele a postalón.
Y ESTA ES SU PROPUESTA: frente a la propuesta de CCOO y UGT de un reparto lineal:
1ª TOMADURA DE PELO: PAGAR LINEALMENTE SOLO LOS DE 2019 Y “ROBAR” LOS FONDOS DE 2020 QUE CORRESPONDE A TODA LA PLANTILLA.
2ª TOMADURA DE PELO:2-3 €/MES COMO APORTACIÓN EMPRESARIAL AL PLAN DE PENSIONES CUANDO ERA DE 30 € Y LLEVA CONGELADA DESDE 2012, perdiendo los/as partícipes 3.000 € desde entonces.
3ª TOMADURA DE...
Obligado por el juicio en la Audiencia Nacional del 23-F, a instancias de CCOO y UGT
Ni es por casualidad, ni por tener buena fe negocial, que la empresa haya convocado para el jueves 18 de febrero sendas reuniones de la Comisión Negociadora y Mesa Sectorial (convocadas a toda prisa, sin la documentación necesaria y, por tanto, con mala fe negocial), para tratar sobre el PAGO DE FONDOS ADICIONALES 2019-2020 y sobre la JORNADA EN SÁBADOS. Estamos ante un intento desesperado del presidente Serrano para maquillar ante sede judicial los FLAGRANTES INCUMPLIMIENTOS de los compromisos suscritos en el Acuerdo Plurianual 2018-2020:
- Sobre el compromiso de los Fondos Adicionales correspondientes a 2019 y 2020, hemos reclamado reiteradamente el...
Inscripción nuevas Bolsas de Empleo 2021
- TODO EL PERSONAL PERTENECIENTE A LAS BOLSAS DE
EMPLEO DE 2017 SE TIENE QUE INSCRIBIR EN LAS NUEVAS
BOLSAS DE EMPLEO 2021.
- LAS BOLSAS DE EMPLEO 2021 CUANDO ENTREN EN VIGOR
SUPRIMIRÁN, CON EFECTO INMEDIATO, LAS DE 2017.
- EL ENLACE PARA LA INSCRIPCIÓN EN LA WEB DE CORREOS
ES:
PARA CUALQUIER DUDA CONTACTA CON TU SECCIÓN
SINDICAL PROVINCIAL DE CCOO-CORREOS PINCHA AQUÍ
Fuente: Sindicato CCOO
Repetimos juego Trilero ¿Creación de empleo?
REPETIMOS EL JUEGO TRILERO
¿CREACIÓN DE EMPLEO?
638 PUESTOS EN REPARTO TARDE
SUPRIMIÉNDOLO DE LA MAÑANA
DESPIDIENDO NOTIFICADORES/AS
ES DECIR:
PÉRDIDA DE PLANTILLA GLOBAL
SE HAN INCLUIDO EN LA 5ª ADJUDICACIÓN DEL CONCURSO DE TRASLADOS
QUE TOMAN POSESIÓN A PARTIR DEL 1 DE MARZO (SOLO FALTARÍA) Y,
DE NO CUBRIRSE, CONTRATACIÓN HASTA LA CONSOLIDACIÓN
Cuarenta minutos antes de empezar la reunión de la 5ª Resolución del concurso de traslados, donde se adjudican 1.210 plazas para el personal, básicamente, de la última consolidación que está en la ampliación de un concurso de traslados que comenzó,
¡ATENCIÓN!, en 2019, la empresa nos anuncia una adjudicación de 1.336 plazas.
Lo anuncian a...
Huelga General 100% de la plantilla la secunda
100% DE LA PLANTILLA DEL CTA
DE MÉRIDA HA SECUNDADO
LA HUELGA GENERAL
-CON DEMANDAINCLUIDAPOR ESQUIROLAJEEMPRESARIAL-
CONTRA LA OBLIGATORIEDAD DEL
TRABAJO EN FESTIVOS
CCOO y UGT llevan tiempo avisando a la empresa de que LOS TRABAJADORES/AS del turno de tarde del CTA de Mérida, NO QUIEREN TRABAJAR OBLIGATORIAMENTE ENFESTIVOS. Y, hoy los trabajadores y trabajadoras del CTA de Mérida han dicho ¡NO, ASÍ, OBLIGADOS/AS, NO VAMOS A TRABAJAR! si nos quieren aplicar la REFORMA LABORAL DEL PP, imponiéndonos la jornada irregular. Tendrá que reunir a la representación de la provincia y decirle a la cara que CORREOS, EMPRESA PÚBLICA, con un Gobierno progresista quiere aplicar la REFORMA LABORAL DEL...
Mesas de Negociación Fondos Adicionales
ANTE EL JUICIO DE LA AUDIENCIA NACIONAL
SERRANO “EL INCUMPLIDOR”,
FORZADO A NEGOCIAR EL PAGO DE
LOS FONDOS ADICIONALES 2019 Y 2020
La semana pasada CCOO y UGT le sacaban los colores al presidente de Correos, el Sr. SERRANO, que en los medios de comunicación, con toda su cara dura habitual y gastando el dinero que, según él mismo, Correos no tiene, se erigía como el protector de los trabajadores/as frente a la COVID, cuando somos el segundo colectivo en lo que a contagios se refiere, y afirmaba (mintiendo) que los trabajadores/as de Correos son el activo de más valor en la empresa omitiendo que tenía -y tiene- muchos compromisos por cumplir, entre ellos el pago de los Fondos Adicionales de 2019...
Huelga general en el CTA de Mérida
CCOO y UGT llevan tiempo avisando a la empresa de que LOS TRABAJADORES/AS del turno de tarde del CTA de Mérida, NO QUIEREN TRABAJAR OBLIGATORIAMENTE EN FESTIVOS. Y, hoy los trabajadores y trabajadoras del CTA de Mérida han dicho ¡NO, ASÍ, OBLIGADOS/AS, NO VAMOS A TRABAJAR! si nos quieren aplicar la REFORMA LABORAL DEL PP, imponiéndonos la jornada irregular. Tendrá que reunir a la representación de la provincia y decirle a la cara que CORREOS, EMPRESA PÚBLICA, con un Gobierno progresista quiere aplicar la REFORMA LABORAL DEL PP, tan criticada mientras estaba en la oposición.
Además, la empresa ha contratado dos personas a jornada parcial empezando el festivo 16 de febrero, vulnerando el derecho de...
Serrano «el incumplidor» forzado a negociar
La semana pasada CCOO y UGT le sacaban los colores al presidente de Correos, el Sr. SERRANO, que en los medios de comunicación, con toda su cara dura habitual y gastando el dinero que, según él mismo, Correos no tiene, se erigía como el protector de los trabajadores/as frente a la COVID, cuando somos el segundo colectivo en lo que a contagios se refiere, y afirmaba (mintiendo) que los trabajadores/as de Correos son el activo de más valor en la empresa omitiendo que tenía -y tiene- muchos compromisos por cumplir, entre ellos el pago de los Fondos Adicionales de 2019 y 2020 recogidos en el Acuerdo Plurianual 2018-2020 que él mismo suscribió en diciembre de 2018.
CCOO y UGT denunciaron este...
Repetimos el juego trilero
Cuarenta minutos antes de empezar la reunión de la 5ª Resolución del concurso de traslados, donde se adjudican 1.210 plazas para el personal, básicamente, de la última consolidación que está en la ampliación de un concurso de traslados que comenzó, ¡ATENCIÓN!, en 2019, la empresa nos anuncia una adjudicación de 1.336 plazas.
Lo anuncian a bombo y platillo obviando que lo hacen sin documentación previa, con varios meses de retraso (o sea, que convocan lo que no han convocado y tienen la obligación de convocar), y que vuelven a esconder vacantes del empleo estructural. Y, nuevamente, lo hacen dando la buena nueva de que crean 638 de jornada completa más 58 jefaturas de equipo que comenzarán el 1 de marzo...
No dejes tu inscripción de Bolsas para el último día (17-F)
Mañana es el último día para la inscripción en las Bolsas de Empleo. CCOO te recomienda no dejarlo para el último día, pueden surgir problemas técnicos o incidencias y te quedarías fuera de Bolsas.
Si has realizado tu solicitud y estás pensando eliminarla y hacer una nueva no lo dejes para mañana 17 de febrero, el último día puede surgir un problema técnico y quedarte fuera de bolsas.
Si no te quieres arriesgar a quedarte fuera de bolsas NO LO DEJES PARA EL ÚLTIMO DÍA, hazlo hoy, sin falta
El enlace a la página WEB de inscripción para las Bolsas de Empleo es:
Calcula tus méritos con CCOO-Correos antes de hacer la inscripción en la siguiente página:
No te la juegues...
Concurso de traslados quinta adjudicación
QUINTA RESOLUCIÓN
1336 PLAZAS ADJUDICADAS QUE NO CUBREN LAS VACANTES REALES
Listados separados de Méritos Inicial y Ampliación
MENOS PUBLICITAR EMPLEO FICTICIO EN LOS
MEDIOS DE COMUNICACIÓN Y MÁS CUMPLIR CON
LOS/AS TRABAJADORES/AS DE CORREOS
Tras la presión ejercida por UGT y CCOO, hoy 15 de febrero, a través de la Comisión de Traslados, la empresa ha procedido a publicar la 5ª Resolución del Concurso Permanente de Traslados donde tras la incorporación de los participantes en la Ampliación se incluyen asignaciones para 26 funcionarios/as, 3 fijos/as discontinuos y 1307 laborales fijos.
Correos sigue incumpliendo el calendario de las adjudicaciones a la vez que va anunciando la...
VIII edición concurso de traslados
La empresa ha procedido a publicar la 5ª adjudicación del Concurso Permanente de Traslados y los méritos definitivos de la ampliación y con ello se ha podido adjudicar 1.336 plazas para dichos/as participantes. Se han adjudicado más plazas que las ridículas 286 de la asignación anterior, pero la empresa sigue ocultando las miles de plazas estructurales existentes, para luego tener margen para eliminarlas totalmente o quitarlas de unas localidades o centros para pasarlas a otras/os, sin más criterio que el ajuste por el ajuste. Las Jefaturas intermedias, que creyeron que el cambio era serio y que se les iba a tener en cuenta, ahora están viendo de que va la maniobra Serrano: unos directivos de Correos...
1.336 empleados de Correos logran plaza en el Concurso de Traslados
1.120 se destinan a los de la ampliación de 2020
Y sólo... !216 para los inscritos en 2019!
Y muy, muy preocupante lo del tiempo parcial en oficinas
Porque 135 de los 221 en ATC son a tiempo parcial
1.336 traslados
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios informa que en la 5ª adjudicación del Concurso han obtenido el traslado 1.336 empleados. Una cifra que se distribuye así:
Reparto a moto: 712
Reparto a pie 307
Atención al cliente 221 (135 tiempo parcial)
Agente clasificación 96 (19 tiempo parcial)
¿Quién entiende esto?
De las 1.336 plazas, CSIF denuncia que sólo 216, de los que se presentaron en 2019, han obtenido plaza. Los 1.120 traslados...
Así es y así debes pedir el nuevo complemento de 378 € por hijo en las pensiones
Lo pides cuando solicitas tu pensión en la SS
Hasta un máximo de 4 hijos (1.512€ al año)
Significan 27 € al mes por hijo en 14 pagas
Y se revaloriza como las pensiones
¿Cómo pedirlo?
CSIF te informa que debes pedirlo cuando solicitas la pensión en la Seguridad Social.
¿Quién puede pedirlo?
El padre o la madre: el que acredite mayor perjuicio laboral de los dos. Y, si ninguno de los dos acredita perjuicio, este derecho se reconocerá a la madre para reducir la brecha en las pensiones.
¿Cuánto es?
Es una cantidad fija de 378 € al año por hijo/a hasta un máximo de 4 hijos (1.512 €). Una cantidad que se actualizará conforme a la revalorización de las...
Personal de Correos colectivo esencial
EL PERSONAL DE CORREOS
¡ES UN COLECTIVO ESENCIAL!
CCOO Y UGT EXIGEN VACUNACIÓN CONTRA LA COVID-19
SERRANO DEJA A LOS “POSTALONES” FUERA DE LA VACUNACIÓN
AL EXCLUIR A CORREOS DE LOS SERVICIOS ESENCIALES
Esta semana se ha conocido la nueva estrategia de vacunación del Gobierno, por la que los colectivos de profesionales esenciales de hasta 55 años serán vacunados con AstraZeneca a medida que vayan llegando dosis, de forma simultánea con los mayores de 80 años. ¿Qué ha considerado el Gobierno COLECTIVOS ESENCIALES?: Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado, incluidas las policías autonómicas y locales; el personal de emergencias, bomberos o protección civil, agentes forestales, las Fuerzas...
CCOO y UGT exigen incluir al colectivo de Correos en el plan de vacunación del Gobierno
· Las Organizaciones Sindicales denuncian la responsabilidad directa del presidente de Correos en la exclusión de los más de 55.000 mil trabajadores/as de Correos de la vacunación del personal de los servicios esenciales al dejar el servicio público postal y a los empleados/as públicos que lo prestan fuera del RD de Estado de Alarma de 15 de marzo de 2020 que definía los servicios esenciales.
· CCOO y UGT recuerdan que el personal de Correos ha sido el segundo colectivo en contagios, solo superado por el sanitario desde el inicio de la pandemia, con 13.000 trabajadores/as afectados en la actualidad.
- Ambos sindicatos exigen la inmediata...
El personal de Correos ¡es un colectivo esencial!
Esta semana se ha conocido la nueva estrategia de vacunación del Gobierno, por la que los colectivos de profesionales esenciales de hasta 55 años serán vacunados con AstraZeneca a medida que vayan llegando dosis, de forma simultánea con los mayores de 80 años. ¿Qué ha considerado el Gobierno COLECTIVOS ESENCIALES?: Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado, incluidas las policías autonómicas y locales; el personal de emergencias, bomberos o protección civil, agentes forestales, las Fuerzas Armadas y los docentes de infantil, primaria, secundaria y los de educación especial.
El personal de CORREOS no está incluido, ni parece que se esté pensando en incluirlo, a pesar de ser...
Lunes 15 de febrero, convocatoria de reunión Concurso de Traslados
La empresa ha convocado el lunes 15 de febrero, a las 10 de la mañana, a la Comisión de Traslados, dónde CCOO acudirá, por ser el sindicato con mayor representación en Correos, con la intención de proceder a la resolución de la quinta asignación del Concurso.
CCOO solicitará en esta reunión que se adjudiquen todas las vacantes existentes en todas las provincias, aflorando todo el empleo estructural, dando oportunidad de cambio de localidad y/o provincia y de cambio de puesto a todos los trabajadores/as fijos que lo hayan solicitado, además de dar la posibilidad de participación a todos/as los labores fijos que tomaron posesión en el último proceso de Consolidación...
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