Noticias de Correos

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Correos pretende que las primeras jubilaciones parciales ya puedan pedirse en enero ¿Cuándo podrás solicitarlo? La idea de Correos es que las solicitudes para las primeras jubilaciones parciales puedan empezar a pedirse, a lo sumo, en el mes de enero de 2022. ¿Qué dinero hay definitivamente? Esa es la principal conclusión de la reunión que CSIF ha mantenido hoy con la empresa en la que se ha notificado que el presupuesto asciende a 3.742.884,73 € para los 361 empleados que, según Correos, pueden pedir estas jubilaciones parciales en 2022. CSIF ha exigido que se concedan al cien por cien de los peticionarios. ¿Qué requisitos? CSIF te recuerda que estos son ¿Qué dinero me quedará? Correos te pagará el 25% de la nómina y el 75%...
El proyecto de Serrano fracasa Correos solicita varios créditos por valor de 433 millones de € para hacer frente a la grave situación financiera provocada por la mala gestión de la compañia. Logística y Transporte: “El otorgamiento de un crédito de 433 M de €, por parte de los bancos a la sociedad Correos ha aflorado una situación cada vez más complicada del grupo que preside el ex director de Gabinete de Pedro Sánchez, José Manuel Serrano. Serrano lleva una gestión muy deficiente…” Aflora ahora una situación complicada cuando el grupo tiene que pedir créditos para entre otras cosas pagar las nóminas. Correos ya multiplicó en 2020, por 10 sus deudas a corto plazo de 42M€ a 370M€, según reflejan sus cuentas anuales. Correos se...
Jubilaciones parciales excedencias voluntarias La empresa ha convocado una reunión de la Comisión de Empleo Central para el próximo 2 de diciembre, para tratar el Programa de Jubilaciones parciales anticipadas ligadas al contrato de relevo. Recordamos que la última reunión sobre estas materias se realizó el 9 de septiembre pasado, y que desde entonces la empresa no ha contestado a la PROPUESTA UNITARIA que CCOO y UGT expusimos en dicha reunión. Tras casi TRES AÑOS desde la firma del Acuerdo Plurianual firmado en diciembre de 2018, Serrano sigue INCUMPLIENDO de mala fe estos dos compromisos, que permitirían voluntariamente que TODOS los trabajadores/as de Correos dispusiesen de mecanismos legales para acceder anticipadamente a un...
CSIF reclama a Correos 2 días de asuntos propios más en 2022 24 y 31 diciembre CSIF ha reclamado hoy a Correos dos días de asuntos propios más en 2022 porque el próximo año 24 y 31 de diciembre caen en sábado. El borrador del calendario laboral 2022, que ha presentado la empresa, elude este tema. Muy restrictivo Correos ha presentado hoy un borrador muy restrictivo en el que se exigiría a los empleados tomarse el 50% de los días de asuntos propios antes del 30 de junio. Y, naturalmente, CSIF ha mostrado su total desacuerdo. Más allá de las necesidades del servicio, los días de AP son de libre disposición. Sin noticias El borrador elude otras cuestiones muy importantes: sábados, teletrabajo para el personal del centro directivo...
CSIF exigirá el jueves a Correos fecha de inicio para las jubilaciones parciales ¿Fecha de inicio? Correos anuncia una nueva reunión para el próximo jueves, 2 de diciembre, con el fin de dar un paso adelante en las jubilaciones parciales y contratos relevo. CSIF exigirá a la empresa fecha de inicio y modelo de solicitud para los 361 empleados que, según Correos, puedan solicitar estas jubilaciones parciales. Estos son los requisitos CSIF recuerda los requisitos para acceder al programa de jubilaciones parciales (reducción de jornada del 75% anual). Después de 2 años, el programa ya está aprobado por Hacienda y por la SEPI (ha costado más de 2 años). El dinero da para un 80% pero CSIF exige el 100% El presupuesto es de 4.165.166...
Próxima publicación notas de los exámenes En la reunión del Órgano de Selección del proceso de consolidación de empleo de 2019, con una oferta de 3.421 plazas, celebrada el 29 de noviembre, la presidenta ha anunciado: – LA PRÓXIMA PUBLICACIÓN DE LAS NOTAS DE LOS EXÁMENES REALIZADOS POR LOS CANDIDATOS/AS. CCCO EN ESTA REUNIÓN: Ha criticado que no se haya concretado la fecha de la publicación de las notas de las pruebas selectivas, para, así, poder trasladar esta información a los/as participantes del proceso y ha exigido su inmediata publicación. Ha recordado a la empresa la obligatoriedad de abrir un plazo de 7 días para la subsanación de errores una vez publicadas las notas, tal y como recogen las bases de...
Correos dice ahora que enviará «próximamente» un email a cada candidato con el nº de sus aciertos en el examen del 12-S 78 días después Correos ha manifestado hoy que “próximamente” se enviará un correo electrónico a todos los candidatos que se examinaron para la consolidación de las 3.421 plazas. Han pasado 78 días desde el examen del 12 de septiembre y CSIF ha pretendido saber lo que significa ese “próximamente”, si se podía dar un plazo más concreto. Correos, a estas alturas, ha sido incapaz de concretar nada. ¿Para cuándo se terminará entonces? La realidad es que los plazos siguen ampliándose. Una vez que cada candidato reciba ese correo electrónico, podrá realizar las alegaciones oportunas. Después, se repetirá el mismo...
Programa sustituciones 2022 La Escuela de Formación de CCOO-Correos proporciona una Plan Formativo integral a toda la afiliación inscrita en el Programa de Sustituciones 2022. Una vez comenzada la impartición de los cursos valorabales, INICIAMOS LA PREPARACIÓN para que puedas prepararte con suficiente tiempo de antelación las diferentes pruebas que Correos llevará a cabo: aptitudes, competencias y contenidos postales. ¿QUÉ VAS A ENCONTRAR EN LA ESCUELA DE FORMACIÓN CCOO-CORREOS? Preparación especializada para cada una de tres áreas convocadas: Oficinas, Distribución y Logística. Cada área contará con: – Materiales teóricos de los diferentes procesos postales. – Materiales prácticos para todas las pruebas: test...
Calendario laboral 2022 Convocatoria reunión Negociación CALENDARIO LABORAL 2022 CORREOS CONVOCA REUNIÓN 30 de noviembre de 2021 Con fecha de hoy 26 de noviembre de 2021, UGT ha recibido convocatoria de reunión para el próximo martes 30 de noviembre de 2021 donde se indica que “se abordará la negociación del Calendario Laboral 2022”. Recibimos convocatoria sin documentos asociados, Correos dice que remitirá la propuesta el próximo lunes, apenas unas horas antes del inicio de la reunión. Serrano, como en tantos otros temas, se ve obligado a cumplir con la normativa vigente forzado por CCOO y UGT, ambas organizaciones sindicales en carta del día 2 de noviembre instamos a Correos a que iniciara la negociación del Calendario Laboral...
CONSOLIDACIÓN 2019 Aplicación criterios selección candidatos CONSOLIDACIÓN 2019 CONVOCATORIA REUNIÓN ÓRGANO SELECCIÓN 29 de noviembre de 2021 Hemos recibido convocatoria reunión del Órgano de Selección para el lunes 29 de noviembre de 2021 donde se tratará según el orden del día: “Análisis sobre la aplicación de los parámetros de las bases de la convocatoria en el punto relativo a la selección de los candidatos y candidatas con el mayor número de preguntas acertadas”. Se seleccionarán las candidatas y candidatos con el mayor número de preguntas acertadas, con orden de mayor a menor, conforme a los siguientes parámetros: Para los puestos de Reparto 1, Reparto 2 y Agente/clasificación se aplicará la siguiente escala en...
Correos, por fin, se pone manos a la obra con el calendario laboral 2022 30-N Correos, por fin, ha despegado palabra acerca del calendario laboral 2022 El martes, 30 de noviembre, tendremos una reunión para solucionar un tema que ya debía estar solucionado. Fiestas laborales 2022 El calendario laboral debe publicarse siempre en el último trimestre. Máxime porque el BOE ya publicó Artículo 54 del Convenio CSIF ya reclamó a Correos el calendario laboral 2022 que, tal y como está registrado en el artículo 54 del Convenio, debe hacerse en el último trimestre del año anterior. ¿Qué exigimos? De cara al nuevo calendario, CSIF insiste en conseguir: 22 días de vacaciones hábiles para toda la plantilla Confirmar, por fin, la no...
29 de noviembre notas de los exámenes CCOO, sindicato presente en Órgano de Selección del proceso de consolidación de empleo de 2019, con una oferta de 3.421 plazas, ha recibido convocatoria para acudir a la reunión del 29 de noviembre, a las 10:00 horas, con un único punto del orden del día: análisis sobre la aplicación de los parámetros de las bases de la convocatoria en lo relativo a la selección de candidatos con el mayor número de preguntas acertadas. CCCO EN ESTA REUNIÓN – Reiterará la exigencia de CCOO y UGT para que se proceda a la anulación de las 5 preguntas repetidas en el examen extraordinario de Reparto/Agente realizado el 27 de octubre y a la rectificación de la planilla correctora de dicha prueba. – Una vez hecho...
Así será el sistema de corte para las 3.421 plazas en Correos Sistema de corte , el lunes, 29 de noviembre, se reunirá el órgano de selección para avanzar en la convocatoria de las 3.421 plazas en Correos con un punto a tratar: el sistema de corte. No habrá nota de corte esta vez CSIF te recuerda que, tal y como se establece en , hay un requisito indispensable, que es acertar 50 de las 100 preguntas. ¿Qué pasará a partir de ahí? En los puestos de REPARTO Y AGENTE se aplicará la siguiente escala en función del número de puestos ofertados en cada provincia: Hasta 15 puestos ofertados, pasarán el corte 8 candidatos por puesto. Entre 16 y 60 puestos ofertados, lo harán 6 candidatos por puesto. Más de 60 puestos ofertados, serán...
Plan de Acción Social 2021 ABONO EN NÓMINA DE NOVIEMBRE AYUDAS PARA HIJOS/AS CON DISCAPACIDAD AYUDAS PARA EDUCACIÓN INFANTIL PRÉSTAMOS SIN INTERÉS Correos procederá al abono en la NÓMINA DE NOVIEMBRE de parte de las ayudas englobadas en el Plan de Acción Social para el año 2021, pagando las siguientes: AYUDAS PARA HIJOS/AS CON DISCAPACIDAD La cuantía de esta ayuda está determinada por el grado de discapacidad del hijo/a a cargo, estando comprendida entre los 250 € y los 450 €. AYUDAS PARA TRATAMIENTOS DE LA SALUD La cuantía de esta ayuda será de hasta 200 €, en función del gasto acreditado. PRÉSTAMOS SIN INTERÉS Las cuantías de los préstamos son las establecidas en el III Convenio Colectivo y Acuerdo Funcionarial (1.000 €...
BOLSAS DE EMPLEO 2021 No entraran en vigor hasta Febrero 2022 NUEVAS BOLSAS DE EMPLEO NO ENTRARÁN EN VIGOR HASTA EL 1 DE FEBRERO 2022 TRAS LOS GRAVES ERRORES DENUNCIADOS POR CCOO Y UGT EN SEPTIEMBRE, LA EMPRESA RESUELVE EL PROCESO MANTENIENDO LA FALTA DE TRANSPARENCIA Tras el intento fallido de publicación el 15 de septiembre, y tras resolver las 21.805 reclamaciones recibidas, la empresa ha procedido a publicar las nuevas BOLSAS DE EMPLEO 2021 (BE2021). CCOO Y UGT OBLIGARON A CORREOS A RENOVAR LAS BOLSAS PARA ACABAR CON EL ESCANDALOSO Y ABUSIVO RECURSO A LA “IDONEIDAD” Y EL ENCHUFISMO Frente a la desregulación y el desguace de derechos laborales que Serrano está llevando a cabo en Correos, la denuncia presentada por CCOO y UGT...
Ayudas Plan Acción Social 2021 Pagos en Noviembre Plan Acción Social 2021 PAGOENLA NÓMINA DE NOVIEMBRE Anticipos y préstamos sin interés Ayudas para hijos/as con discapacidad Ayudas para tratamiento de salud Hoy 24 de noviembre, Correos informa que en la nómina de noviembre se abonarán los importes correspondientes a las ayudas de anticipos y préstamos sin interés, ayudas para hijos e hijas con discapacidad y ayudas para tratamiento de salud. Se han atendido, como exigía UGT, todas las solicitudes presentadas. El abono de las ayudas a la educación infantil, previsto en el calendario también para el mes de noviembre, se ha incumplido; por lo que esperamos que se incluya el pago en el mes de diciembre junto con las ayudas al estudio...
Nuevas bolsa de empleo Tras el intento fallido de publicación el 15 de septiembre, y tras resolver las 21.805 reclamaciones recibidas, la empresa ha procedido a publicar las nuevas BOLSAS DE EMPLEO 2021 (BE2021). CCOO Y UGT OBLIGARON A CORREOS A RENOVAR LAS BOLSAS PARA ACABAR CON EL ESCANDALOSO Y ABUSIVO RECURSO A LA “IDONEIDAD” Y EL ENCHUFISMO Frente a la desregulación y el desguace de derechos laborales que Serrano está llevando a cabo en Correos, la denuncia presentada por CCOO y UGT ante la Audiencia Nacional en junio de 2020 OBLIGÓ a mantener la contratación eventual mediante bolsas de empleo reguladas y actualizadas, respetando el Convenio Colectivo. Aunque esto pueda parecer poco importante, lo es en un contexto en el que...
25N # Tolerancia cero ante la violencia de género La violencia contra las mujeres constituye un problema social de tal magnitud que es preciso combatir con todos los esfuerzos y desde todos los ámbitos de nuestra sociedad, en especial desde la educación, que debe desempeñar un papel importante en la escala de otro sistema de valores. La violencia de género es una lacra que no podemos combatir sin la participación de todas y todos. Por ello, desde CCOO, en este 25N, Día Internacional para la Eliminación de la Violencia Contra las Mujeres, ponemos de manifiesto nuestro compromiso activo en erradicar todas las violencias machistas y las causas que las originan o favorecen. LAS CIFRAS DE LA VERGÜENZA En lo que llevamos de año han sido...
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