reunión del grupo de trabajo de Guardia Civil
Ayer, 23 de marzo, tuvo lugar reunión del grupo de trabajo de Guardia Civil. En la misma los temas tratados fueron:
PRODUCTIVIDAD: CCOO señaló que la desigualdad en el reparto de la productividad se debe a la arbitrariedad de los jefes de Unidad y no a un criterio objetivo sobre peor rendimiento o peor dedicación. Así como, insistimos en la necesidad de que, desde la Dirección General, se recuerde a los Jefes de Unidad el cumplimiento de la Orden General de Productividad. De otro modo, el atractivo de este ámbito se verá afectado negativamente para atraer empleados y empleadas públicas.
CONCURSOS DE TRASLADOS Y POLITICA DE PERSONAL: Ante la previsión de convocatoria de próximo concurso general en la Guardia Civil, CCOO señaló la necesidad de realizar un estudio de la RPT a efectos de realizar un diagnóstico para la mejora de los niveles actuales ofertados. Recordando además que hemos interpuesto contencioso ante las bases que se están aplicando todos los procesos de provisión de puestos.
CURSOS DE FORMACIÓN: CCOO insistió en que es necesario organizar cursos relacionados con las aplicaciones y materias propias de Guardia Civil para funcionarios de cuerpos generales o permitir que dichos funcionarios también puedan participar en los cursos dirigidos a Guardias Civiles, al tiempo que se recupere el presupuesto para formación.
TELETRABAJO: Desde CCOO insistimos en que se incluyan todos aquellos puestos que se puedan desarrollar ,en la Dirección General de la Guardia Civil, en la forma de teletrabajo en el listado, que previa negociación en Mesa Delegada, se remitirá a Función Pública para poder solicitarlo.
CCOO, CSIF y UGT y vamos a mantener próximamente una reunión con la Directora General de la Guardia Civil para tratar todos los problemas que venimos arrastrando en el ámbito y presentar nuestras propuestas a fin de mejorar las condiciones de trabajo de nuestra plantilla.
Documentación asociada:
Nota en PDF
Fuente: Sindicato CCOO
Ayer, 23 de marzo, tuvo lugar reunión del grupo de trabajo de Guardia Civil. En la misma los temas tratados fueron:
PRODUCTIVIDAD: CCOO señaló que la desigualdad en el reparto de la productividad se debe a la arbitrariedad de los jefes de Unidad y no a un criterio objetivo sobre peor rendimiento o peor dedicación. Así como, insistimos en la necesidad de que, desde la Dirección General, se recuerde a los Jefes de Unidad el cumplimiento de la Orden General de Productividad. De otro modo, el atractivo de este ámbito se verá afectado negativamente para atraer empleados y empleadas públicas.
CONCURSOS DE TRASLADOS Y POLITICA DE PERSONAL: Ante la previsión de convocatoria de próximo concurso general en la Guardia Civil, CCOO señaló la necesidad de realizar un estudio de la RPT a efectos de realizar un diagnóstico para la mejora de los niveles actuales ofertados. Recordando además que hemos interpuesto contencioso ante las bases que se están aplicando todos los procesos de provisión de puestos.
CURSOS DE FORMACIÓN: CCOO insistió en que es necesario organizar cursos relacionados con las aplicaciones y materias propias de Guardia Civil para funcionarios de cuerpos generales o permitir que dichos funcionarios también puedan participar en los cursos dirigidos a Guardias Civiles, al tiempo que se recupere el presupuesto para formación.
TELETRABAJO: Desde CCOO insistimos en que se incluyan todos aquellos puestos que se puedan desarrollar ,en la Dirección General de la Guardia Civil, en la forma de teletrabajo en el listado, que previa negociación en Mesa Delegada, se remitirá a Función Pública para poder solicitarlo.
CCOO, CSIF y UGT y vamos a mantener próximamente una reunión con la Directora General de la Guardia Civil para tratar todos los problemas que venimos arrastrando en el ámbito y presentar nuestras propuestas a fin de mejorar las condiciones de trabajo de nuestra plantilla.
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