Impugnación del panel del Cuerpo Técnico de Hacienda, promovido por gestha
Las 704 personas del CuerpoTécnico de Hacienda que han conseguido moverse a través del panel 2020P01 han recibido una comunicación con una Resolución de la Directora del Departamento de RRHH en la que se les emplaza para que, si así lo desean, en defensa de sus derechos, puedan comparecer y personarse en el procedimiento contencioso-administrativo número 74/2020 (procedimiento abreviado), interpuesto ante el Juzgado Central de lo Contencioso- Administrativo número 8 (Madrid). Si el Contencioso-Administrativo le diese la razón a los recurrentes, los adjudicatarios de ese panel tendrían que volver a su anterior destino o quedarían en una situación provisional en el destino actual.
En dicho procedimiento, un grupo de técnicos destinados en el Ministerio de Hacienda, que fueron excluidos del panel al no estar prestando servicios en la AEAT, impugnan las bases de la convocatoria del panel al considerar que vulneraban su derecho a participar.
Como recordaréis, la mayoría social (CCOO, SIAT y UGT) denunciamos las maniobras de gestha jaleando en las dependencias del Ministerio a los técnicos para que echasen abajo el panel en el momento de la convocatoria . En aquel momento, un grupo de técnicos del Ministerio, defendidos por gestha, presentaron recursos de reposición contra la convocatoria. Dichos recursos fueron desestimados por la AEAT. Ante las denuncias de la mayoría social y la reacción de los técnicos de la AEAT que se sentían agredidos por esta maniobra de gestha en contra de su derecho a la movilidad a través del panel, gestha hizo un comunicado expresando que no iría más allá y que no denunciaría el panel en vía judicial. Una vez más MIENTEN Y ENGAÑAN A LOS TRABAJADORES DE LA AEAT.
Hemos podido verificar que tanto el abogado como el procurador de los técnicos del Ministerio que han impugnado el panel del CTH de la AEAT son el abogado y el procurador habituales de gestha. Curiosamente el representante legal que lleva la impugnación del panel de Agentes de la Hacienda Pública es el mismo. La impugnación la presentó un Agente de la Hacienda Pública destinado en la Dirección General de Tráfico que, anteriormente estuvo destinado en el Tribunal Económico-Administrativo, por no poder participar.
El sistema de ocupación de puestos vacantes a través de panel se acordó con la parte social por lo siguiente: para que los funcionarios de nuevo ingreso no ocupasen puestos de trabajo en localidades solicitadas por otros funcionarios de la AEAT con mayor antigüedad; para que cuando un funcionario cambiase de destino no perdiese el tramo retributivo consolidado (mochila). Incomprensiblemente los dirigentes de gestha se opusieron a los paneles porque no podían participar los funcionarios del Ministerio de Hacienda (IGAE) que es donde están destinados sus máximos dirigentes.
Si no existiesen los paneles volveríamos al pasado, es decir, que funcionarios de nuevo ingreso ocupen puestos antes que otros con mayor antigüedad en la AEAT y que al cambiar de puesto perdamos tramo retributivo.
Volveríamos al concurso puro y duro, de acuerdo con el RD 364/1995, y la AEAT podría aplicarnos el informe del jefe para ocupar un puesto de trabajo y, en la mayoría de los casos, perdiendo tramo retributivo o que cualquier funcionario de nuevo ingreso pueda ocupar una vacante antes que otro funcionario con cierta antigüedad. ¿Es esto lo que quiere gestha para que puedan participar sus dirigentes del Ministerio o es que tienen otra propuesta adaptada a la legalidad que nadie conoce?
Con la campaña judicial y mediática que está llevando a cabo gestha para anular los paneles, si lo consiguen (que todo es posible), volveríamos al pasado, al concurso puro y duro. Ellos serán los responsables ante los trabajadores de la Agencia Tributaria.
SIAT, UGT Y CC.OO NOS HEMOS PERSONADO EN LOS PROCEDIMIENTOS JUDICIALES CONTRA LA CONVOCATORIA DE LOS PANELES DEL CTH Y DE AGENTES DE LA HACIENDA PÚBLICA PROMOVIDOS POR GESTHA. DEFENDEREMOS LA ADJUDICACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO A A TRAVÉS DE PANEL. FRENTE A LA PROPAGANDA QUE DAÑA LA IMAGEN DEL TRABAJO QUE HACEMOS EN LA AEAT Y LAS MANIOBRAS JUDICIALES CONTRA NUESTROS DERECHOS LABORALES, LA MAYORÍA SOCIAL (CCOO, SIAT y UGT) SEGUIRÁ TRABAJANDO Y DEFENDIENDO UNA MOVILIDAD JUSTA Y UNA CARRERA PROFESIONAL HORIZONTAL Y VERTICAL QUE GARANTICE RETRIBUCIONES FIJAS Y VARIABLES DIGNAS Y EQUILIBRADAS PARA LOS 25.000 TRABAJADORES DE LA AEAT.
SALUD Y UNIDAD
Fuente: Sindicato CCOO