Fuente de la noticia: Sindicato SATSE
Publicados en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) de 8 de agosto de 2024 los nuevos programas de materias que regirán las pruebas selectivas para el acceso a las distintas categorías y especialidades que se incluirá en la próxima Oferta de Empleo Público.
La presente resolución, que entra en vigor el 9 de agosto de 2024, incluye los programas de materias con las modificaciones normativas producidas en los últimos años y actualizan su contenido.
En el BOJA de 8 de agosto de 2024 se establece que el programa para las categoría de Enfermero/a consta, además de los 10 temas comunes, de 68 específicos; de 66 temas específicos la categoría de Enfermero/a Especialista Enfermería de Salud Mental, 69 la de Enfermero/a Especialista E. del Trabajo, 66 la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica y de 67 temas específicos la categoría de Fisioterapeuta.
Plazas:
Tal y como recuerda el Sindicato de Enfermería, la previsión del SAS es que este proceso selectivo incluya las plazas aprobadas generadas en los años 2022, 2023 y 2024, una vez resueltos los procesos de estabilización en curso, cuya finalización está fijada para antes del 31 de diciembre de 2024.
Las plazas de esta oferta se encuentran ya aprobadas y publicadas en BOJA las correspondientes a 2022 (BOJA de 30 de diciembre de 2022) y las plazas de 2023 (BOJA Extraordinario de 27 de diciembre de 2023).
En concreto son en la OEP 2022 de Enfermera/o 1.094 plazas (830 turno libre y 264 de promoción interna), 79 de Enfermera/o Especialista Obstétrico-Ginecológica (43 turno libre y 36 de promoción interna), 16 de Enfermera/o Especialista del Trabajo (8 libre y 8 de promoción interna) y 21 de Fisioterapeutas (11 libres y 10 promoción interna).
Por su parte de la OEP 2023 se ofertarán de Enfermera/o 223 plazas (167 libre y 56 de promoción interna), de Enfermera/o Especialista Obstétrico-Ginecológica 87 (65 libres y 22 de promoción interna), de Enfermera/o Especialista del Trabajo 23 (17 libre y 6 promoción interna), de Enfermera/o Especialista de Salud Mental 97 (73 libres y 24 de promoción interna) y Fisioterapeutas 116 (87 libre y 29 de promoción interna).
A estas plazas se le sumarán también las correspondientes al 2024 se están negociando actualmente en mesas técnicas.
Convocatoria:
La previsión de la administración es que la convocatoria de esta OEP se publique en el último trimestre de 2024, una vez aprobadas las plazas correspondientes a este año, y que las pruebas se celebren entre mayo de 2025 y febrero de 2026.
El Sindicato de Enfermería continuará informando de las novedades que se produzcan y de las publicaciones oficiales cuando se vayan confirmando.
Publicados en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) de 8 de agosto de 2024 los nuevos programas de materias que regirán las pruebas selectivas para el acceso a las distintas categorías y especialidades que se incluirá en la próxima Oferta de Empleo Público.
La presente resolución, que entra en vigor el 9 de agosto de 2024, incluye los programas de materias con las modificaciones normativas producidas en los últimos años y actualizan su contenido.
En el BOJA de 8 de agosto de 2024 se establece que el programa para las categoría de Enfermero/a consta, además de los 10 temas comunes, de 68 específicos; de 66 temas específicos la categoría de Enfermero/a Especialista Enfermería de Salud Mental, 69 la de Enfermero/a Especialista E. del Trabajo, 66 la categoría de Enfermero/a Especialista en Enfermería Obstétrico-Ginecológica y de 67 temas específicos la categoría de Fisioterapeuta.
Plazas:
Tal y como recuerda el Sindicato de Enfermería, la previsión del SAS es que este proceso selectivo incluya las plazas aprobadas generadas en los años 2022, 2023 y 2024, una vez resueltos los procesos de estabilización en curso, cuya finalización está fijada para antes del 31 de diciembre de 2024.
Las plazas de esta oferta se encuentran ya aprobadas y publicadas en BOJA las correspondientes a 2022 (BOJA de 30 de diciembre de 2022) y las plazas de 2023 (BOJA Extraordinario de 27 de diciembre de 2023).
En concreto son en la OEP 2022 de Enfermera/o 1.094 plazas (830 turno libre y 264 de promoción interna), 79 de Enfermera/o Especialista Obstétrico-Ginecológica (43 turno libre y 36 de promoción interna), 16 de Enfermera/o Especialista del Trabajo (8 libre y 8 de promoción interna) y 21 de Fisioterapeutas (11 libres y 10 promoción interna).
Por su parte de la OEP 2023 se ofertarán de Enfermera/o 223 plazas (167 libre y 56 de promoción interna), de Enfermera/o Especialista Obstétrico-Ginecológica 87 (65 libres y 22 de promoción interna), de Enfermera/o Especialista del Trabajo 23 (17 libre y 6 promoción interna), de Enfermera/o Especialista de Salud Mental 97 (73 libres y 24 de promoción interna) y Fisioterapeutas 116 (87 libre y 29 de promoción interna).
A estas plazas se le sumarán también las correspondientes al 2024 se están negociando actualmente en mesas técnicas.
Convocatoria:
La previsión de la administración es que la convocatoria de esta OEP se publique en el último trimestre de 2024, una vez aprobadas las plazas correspondientes a este año, y que las pruebas se celebren entre mayo de 2025 y febrero de 2026.
El Sindicato de Enfermería continuará informando de las novedades que se produzcan y de las publicaciones oficiales cuando se vayan confirmando.
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